Результаты поиска для метки : работник

33 записи

Как уволить дистанционного работника, который без уважительной причины не выходит на связь по рабочим вопросам?

Согласно части первой ст. 312.8 Трудового кодекса трудовой договор с дистанционным работником может быть расторгнут по инициативе работодателя в случае, если в период […]

Что полагается работнику в случае болезни в отпуске?

В общем случае при болезни во время ежегодного оплачиваемого отпуска (основного или дополнительного) отпуск продлевается на количество дней болезни в […]

Что делать в случае незаконного увольнения?

Незаконное увольнение можно обжаловать в государственную инспекцию труда, прокуратуру и в суд. За незаконное увольнение работника работодатель несет материальную, административную […]

Полагаются ли выходные дни или отпуск на свадьбу?

В связи с регистрацией брака работнику на основании его письменного заявления предоставляется отпуск без сохранения заработной платы до пяти календарных […]

Оплачивается ли больничный, если работник болел во время отпуска без сохранения зарплаты?

Если работник заболел в отпуске за свой счет и выздоровел до его окончания — больничный не оплачивается. При выздоровлении после […]

Когда рабочее время может быть сокращено?

Рабочее время сокращается отдельным категориям работников (в частности, при работе во вредных или опасных условиях труда; обучающимся работникам и т.д.). […]

Когда работодатель несет материальную ответственность перед работником?

Материальная ответственность работодателя перед работником наступает в случаях: незаконного лишения работника возможности трудиться; причинения ущерба имуществу работника; нарушения установленного срока […]

Какие причины считаются уважительными при увольнении по собственному желанию без отработки?

Работник вправе уволиться по собственному желанию без отработки при наличии уважительных причин, таких как выход на пенсию, нарушение работодателем норм […]

Как составить заявление об увольнении по собственному желанию в связи с необходимостью ухода за ребенком до 14 лет?

Заявление об увольнении по собственному желанию работник составляет в свободной форме. В заявлении необходимо указать на намерение уволиться по собственному […]

Как проверить расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении?

Если работник к моменту своего увольнения не отгулял положенный отпуск, ему будет выплачена компенсация за неиспользованный отпуск (ст. 127 ТК […]

Как работнику восстановиться на работе?

Работник может быть восстановлен на работе по решению суда. Для этого необходимо подать исковое заявление. Также можно инициировать проверку законности […]

Как работнику получить выплаты при несчастном случае на производстве?

Несчастный случай на производстве — это событие, в результате которого работник получил увечье или иное повреждение здоровья, что повлекло необходимость […]