Если организация не смогла представить отчет о СОУТ или сведения об обучении сотрудников охране труда из-за технических проблем принимающей системы, наказания не будет.
Ранее Минтруд сообщал о проведении с 27.11.2023 технических работ по переводу ФГИС СОУТ, ЕИСОТ и системы тестирования экспертов по спецоценке на обновленную платформу. Из-за этого названные сервисы были недоступны.
В связи с этим Роструд разъяснил: по КоАП лицо подлежит административной ответственности только за те правонарушения, в отношении которых установлена его вина. При этом неустранимые сомнения в виновности лица, привлекаемого к административной ответственности, толкуются в пользу этого лица.
Соответственно, факт сбоя в работе ФГИС СОУТ и ЕИСОТ будет учитываться при решении вопроса о привлечении работодателей к ответственности.
Источник: Письмо Роструда от 31.01.2024 № ТЗ/429-3-1
